你认为的都是对的

1 我们都是通过一些依据得出一些结论,这些结论虽然无法持续形成合理性,但是在某个阶段里面来看一定是合理的。因为依据本身是他自己的合理性,比如一个负面的人看到一些问题得出一些负面的结论。

2 我们理解每个观点都有其合理性时我们就可以更加客观的去思考哪些才是重点,这个时候涚服他人不是重点,关键是如何能够做到让观点能够自我升级,比如让一个有足够认知自我涚服能力的承受一个而目标,让他为自己的目标去努力时自然就能够得出一些结论的迭代。

3 持续推进观点的迭代才是考验我们智慧的时候,因为我们停下来在争辩是非几乎解决不了什么问题,同时这些是非本身从各自提出观点的人哪里都是对的。所以关键不是他人哪里错了,而是探讨如何更好去求同存异然后把事情推行下去。

4 如果观点都是对的,那么每个人都会想要去做自己想做的那些事情,这些时候我们如何引导出他人自己说出心里的观点就非常重要。因为这些观点如果能够通过探讨升级更好,无法升级至少也能让对方去实践中检验自己的观点,从而通过这些观点反过来自行升级。


(职场责编:拓荒牛 )
2025年10月14日 16:17[查看原文]