最近看到个新闻，有个93年出生的干部被查了。他22岁本科毕业，23岁进镇政府，29岁当副镇长，31岁成镇党委委员。这么年轻就当上副科级干部，按理说挺厉害的，但最后还是因为违规违纪被处理了。

他升得确实快，但副科级在基层已经算领导了。我有个亲戚在体制内退休，说现在年轻干部能力是强，脑子活，做事也麻利，但有些人拿到权力就飘了。比如在公司里，一个小主管管七八个人都要争来争去，签字流程都能搞出幺蛾子，更别说当官的了。

他怎么升这么快？可能有背景，也可能真有能力。但能力再强，伸手要钱要好处早晚翻船。天上不会掉馅饼，给好处的人肯定要回报。我亲戚说，现在年轻干部里有不少人发现这个道理，但还是有人忍不住。

像他这样被查的不是个例。前阵子新闻里还有个95后街道办主任，因为拆迁项目收钱被抓。年轻干部接触新事物快，但也更容易被诱惑。有些干部觉得年轻就是资本，觉得政策支持年轻人就该多捞点，结果栽了跟头。

体制内提拔年轻人没错，但得守规矩。我亲戚说，要是只想当官捞好处，不如安心当个小科员，旱涝保收。可有些人就是耐不住性子，看到别人收礼、接工程赚钱，自己也动心。

最近中央一直在抓反腐，尤其是基层干部。去年文件里还提到要严查年轻干部违纪，可能就是因为这类人越来越多。有些地方开始公示干部晋升记录，连带考核廉洁情况。

其实很简单，当官就得服务群众，要是只想自己，早晚出事。我有个朋友在社区工作，拒绝过好几次拉关系的人，最后靠实绩升了职。但总有人觉得他傻，觉得不捞白不捞。

现在网上总有人说体制内好，钱多事少，但真进了去才知道，位置越往上爬，诱惑越多。有些人二十多岁当领导，见识不够，又想享福，最后栽在钱上。

这事让我想起身边例子，有同事亲戚在乡镇当副镇长，天天被各种人请吃饭，送东西。他说现在年轻干部压力大，既要业绩又要关系，容易走歪路。

总之，年轻当官不是护身符，规矩红线不能碰。有些人以为自己聪明，最后还是栽在老套把式上。这事儿给想考编的年轻人提个醒，别以为进了门就能随便来。