证券日报网讯 1月7日，万马股份在互动平台回答投资者提问时表示，公司在研发人才留存方面已落实多项具体措施，包括实施限制性股票等中长期激励，建立专业职级发展体系，重视企业文化建设等。
（编辑 姚尧）
吴超富
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