最近又传来社保好消息！大家记得吧，前几个月我们就跟大家聊过，今年由于疫情的影响，很多中小企业是备受打击的，所以早在两三个月前国家相关部委就出台了政策，什么呢？针对全国的中小微企业在社保上大大的给大家减负。

怎么减呢？那个时候我们就跟大家算过账，今天每个在企业工作的人，我们是要交五险一金的，什么养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险等等，我们个人每个月交的相对是少的，个人大概是交你工资总额的百分之十几。

企业交的可是多的，企业要交你工资总额的接近30%，所以理论上讲，企业给每一个员工负担的工资总额要远远多于你实际每个月到手那些工资。因此咱们的企业主的负担还是很大的，今年由于疫情影响，国家相关部委说了，我们给企业减负，怎么减呢？三大主要保险该企业承担的部分2月到5月你可以不用交了，国家帮你协调这部分钱，你只要员工个人承担个人的部分就可以了。

当时就有人说，你看国家减负为什么不给我们员工个人减，而给企业减呢？我们就跟大家聊过，员工个人交那个钱未来是会进入到个人账户中去的，员工自己给自己交不吃亏，而企业交那个钱是进入到统筹账户中去的。

所以国家说了为了给企业减负，该企业交那部分钱不收了，这可不是一笔小钱，据相关人士统计，2到6月份这笔钱国家社保基金就少收入将近5000亿人民币。但是当然我们也清楚，每一个小企业都在创造就业，他们都是一根又一根毛细血管，非常重要。尤其是疫情打击之下很多中小企业那都是面临现金流断流，订单没有，怎么生存下去都是问题。

所以国家出重拳，就是要帮助中小微企业在疫情期间能活得下去，不裁员，给员工继续提供工作的机会。而我为什么说好消息传来呢？因为最近国家把这项减免政策延长了，原来不是说延长到6月份嘛，现在改了，要延长到今年年底，再延长6个月。

虽然这样一延长，国家社保基金至少要再少收入5000亿人民币，但是这给广大中小微企业那是实实在在的减负。相当于每个企业开给员工的工资你可以减少30%了，你可以把有限的资金赶快用于生产上。

今年疫情确实是很严重，第一季度我们都已经出现了破天荒的负增长，但是正是因为经济形势不好，我们更要抢抓机会，在未来的二三四季度把损失给补回来。所以国家出重拳帮助广大中小微企业减负。

很多企业主看到这条消息，应该会感觉到未来信心又增强了，但是我们也给大家一个建议，员工其实更不容易，如果国家给企业减负而企业又能正常运转，甚至运转的不错的话，那么有没有可能很多企业主能够把国家给企业这个减负，拨出一部分来当做福利发给我们员工呢？