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西安大学生村官连续两年考核不称职的 要解除聘用合同

发布者:彭丹丹     组织:山西优府信息技术开发有限公司             
    13日从市委组织部获悉,西安市将对2008年至2011年省市统一组织选聘的在岗大学生村官进行年度考核,时间从12月3日至12月30日。市委组织部指出,考核结果对大学生村官续聘、奖惩、招录公务员和选调生、招聘事业单位工作人员、报考研究生等工作,都具有十分重要的意义。各区县要严格工作程序标准…

    13日从市委组织部获悉,西安市将对2008年至2011年省市统一组织选聘的在岗大学生村官进行年度考核,时间从12月3日至12月30日。  市委组织部指出,考核结果对大学生村官续聘、奖惩、招录公务员和选调生、招聘事业单位工作人员、报考研究生等工作,都具有十分重要的意义。各区县要严格工作程序标准,全面考核选聘生一年来的履职情况和工作表现,对年度请假(含病假)30天以上,或年度在村(社区)出勤率达不到95%的,不得评为优秀;年度在村(社区)出勤率达不到85%,或连续旷工10天全年累计旷工20天以上的,不得评为称职及以上等次。连续两年考核不称职的,要解除聘用合同。


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标签:西安 大学生村官 2012年11月14日 14:22    [查看原文]   
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